工作职责就是工作者具体工作的内容所负的责任。及达到岗位要求的标准，完成上级交付的任务。比如：办公室文书岗位职责、办公室公文处理工作职责。下面是小编收集整理的行政助理工作职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
行政助理工作职责 篇1
协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;
协助总经理做好各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行;
协助总经理处理公司日常运作事务及与各职能部门的协调、管理工作;
跟踪公司经营目标及各部门业务进度的达成情况;
妥善安排总经理重要客人的接待工作;
总经理交办的`其它相关行政事务工作;
两年内的职业生涯方向，培养成经理;
行政助理工作职责 篇2
1、协助项目经理进行日常行政工作管理，包括考勤系统、入离职、档案管理等;
2、协助项目经理进行员工活动管理，如员工活动协助组织、准备工作及后续指引和接待;
3、负责办公设备及家具巡查，报修及记录，保证设备安全及正常运转;
4、负责会议室预订及协调工作
5、办公用品及消耗品的采购、记录、申领等
6、非日常行政项目的相关工作
行政助理工作职责 篇3
1、发布招聘信息、筛选应聘人员
2、组织、安排应聘人员的面试
3、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续
4、组织、实施员工文化娱乐活动
5、协助实施员工培训活动
6、完成人力资源部门经理交办的其他事项；
行政助理工作职责 篇4
1、负责公司销售合同、资质证件等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的.制作、编写，并随时汇报销售动态;
3、负责管理公司销售相关医疗器械系统，填写销售数据并完成年度申报工作
4、将公司的动态与所管辖区域的业务员沟通，协助销售人员月度任务的落实
5、其他临时机动性工作
行政助理工作职责 篇5
1、负责前台总机接听，电话转接，以及来访人员的前台接待、登记等工作；
2、负责文件、传真、信件、快递收发，文字打印、录入等；
3、负责预定车船机票、酒店住宿、饮用水等；
4、负责人员考勤统计；
5、负责办公用品的`采办、管理；
6、负责公司固定资产管理工作；
7、辅助性人事、行政及总部文秘工作；
8、完成上级交待的其他临时工作任务，如员工活动安排、组织协助等。
行政助理工作职责 篇6
1.完成信息统计、与其它事业部和职能部门行政沟通等日常行政工作;
2.负责事业部项目监管分析;
3.负责记录、统计各项费用及人员的变动;
4.负责管理事业部内制度、通知等文档;
5.提醒、督促各项计划的按时执行，并记录汇总。
行政助理工作职责 篇7
1、负责公司访客的指引，处理日常行政人事事务；
2、负责协助经理进行采购相关工作；
3、负责公司内部环境、办公场所的整体布置，卫生安排及值班安排工作；
4、完成上级交办的'工作任务，协助其它部门的相关工作；
行政助理工作职责 篇8
1、负责转接电话、邮件和信函；
2、负责来宾的登记接待工作；
3、负责每日快递的寄发和统计；
4、负责名片申印、发放；
5、负责办公用品的请购、发放、保管；
6、协助完成公司行政事务的`相关工作。
行政助理工作职责 篇9
1.协助领导做好经营计划和各阶段工作目标分解；
2.协助领导进行事务联络，商务合作跟进；
3.完成公司工商资质变更，跟代办公司沟通等工作；
4.协助其他同事完成公众号、域名申请等工作；
5.定期向经理汇报工作，完成领导交办的其他工作。
行政助理工作职责 篇10
1、公司行政管理相关事务：办公室6S管理、办公用品采购
2、公司年度行事历的编订、年度计划启动与管理
3、会议规划、召开及行政事务办理；
4、组织安排公司各种会务、团建活动；
5、协助经理日常工作；
6、领导交代的其他工作。
行政助理工作职责 篇11
1、负责楼层分台的接待及引领工作，做好来访登记，保障来访者合理的'秩序;
2、负责信件、快递、报刊的订购和分发;
3、负责公司文件的传递、转发、通知等行政事务;
4、负责会议室安排及会议接待;
5、协助完成研发中心各项会议、活动的筹备及执行工作;
6、负责人力资源与行政板块的协助工作;
7、临时性的文字处理及统计工作;
行政助理工作职责 篇12
1.公司前台及日常行政事务工作;
2.负责公司来访、来电人员的接待工作;
3.负责各类行政费用统计管理;
4.负责员工文体活动管理;
5.办公室花草和办公环境监督维护;
6.协助人事行政其余方面的工作。
行政助理工作职责 篇13
1、负责门店日常行政、人事、财务相关工作。
2、公司各项制度的传达、监督与执行，协助公司统一化管理。
3、协助门店进行各类数据的稽核工作，协助公司做好门店风险控制。
4、全面协助公司对门店的各项管理以及公司对于门店与门店间合作的`管理。
5、对于门店成员，及时给予关心、沟通、鼓励和激励等。
行政助理工作职责 篇14
1、负责协助员工的招聘以及员工的入职培训的跟进；
2、负责员工入职及离职手续的.办理；
3、负责通知、通告以及奖惩等行政公文的起草、发布与管理
4、负责人员考勤管理及非办公室人员工资核算；
5、负责协助员工关系管理，处理劳资纠纷，组织员工生日party等；
6、负责组织公司团体活动；
行政助理工作职责 篇15
一、负责做好计算机打字、复印等行政工作。
二、负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记，名片印制等工作。
三、负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。
四、负责低值易耗办公用品的'发放、使用登记和离职时的缴回。
五、负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符。
六、按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。
七、完成各项勤杂、采购工作。
八、负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。
九、负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、水机电源、电脑电源等、关闭情况并做记录。
十、完成行政部经理临时交办的其他任务。
行政助理工作职责 篇16
1、负责电话接听与转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并及时传达给相关人员。
2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的'礼节礼貌。
3、负责公司各类信件、包裹、报刊杂志的签收及分送工作。
4、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净。
5、负责办公用品物资采购与盘点
6、负责协助部门经理处理相关事务。
7、领导交代的其他工作。
行政助理工作职责 篇17
1、电话的接听，来往信件的接收，来访客人的.接待；
2、订购发放办公用品、名片，月度考勤、快递费用、办公用品费用汇总；
3、后勤及办公用品的管理及发放等工作；
4、负责整理和归档办公室文件；
5、协助领导撰写、处理各类文件及工作报告等综合性材料；
6、管理公司文档资料、会议记录等;
7、公司其他日常行政勤务工作；
8、领导交给的其它临时性工作。
行政助理工作职责 篇18
1、行政管理：办公用品管理、食堂管理、卫生管理、宿舍管理、车辆管理等；
2、活动策划与组织；
3、日常行政费用管理；
4、员工劳动纪律管理；
5、后勤工作的维护；
6、考勤及加班统计表的'制作；
7、完成上级领导交办的其他任务。
行政助理工作职责 篇19
1、负责楼层分台的接待及引领工作，做好来访登记，保障来访者合理的秩序;
2、负责信件、快递、报刊的订购和分发;
3、负责公司文件的传递、转发、通知等行政事务;
4、负责会议室安排及会议接待;
5、协助完成研发中心各项会议、活动的`筹备及执行工作;
6、负责人力资源与行政板块的协助工作;
7、临时性的文字处理及统计工作;
行政助理工作职责 篇20
1、直接在总经理领导下开展工作，协助总经理负责公司营运和经营管理工作；
2、在总经理领导下负责公司具体管理工作的'布置、实施、检查、督促、落实执行情况；
3、协助总经理带领业务团队实现公司战略经营目标，处理好各部门之间的协调配合，以提高工作效率与经济效益；
4、合同管理、项目进度管理、档案管理、其他行政工作。
5、负责公司的绩效考核；
行政助理工作职责 篇21
1、负责公司外来人员接待。
2、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。
3、协助销售完成对日常客户的维护、信息的反馈、资料的更新存档工作。
4、销售报表的统计，订单及库存的.管理。
5、完成领导安排的其它工作。
行政助理工作职责 篇22
1、招聘：面试接待与指引，紧急且基础性的岗位可协助筛选简历；实习生招聘协助；内推软文撰写与发布
2、入职：候选人入职前的设备采购、工牌制作、工位确认，加入部门微信群；入职员工自我介绍制作
3、部门氛围营造：团建、生日会等活动的`策划及组织，以及其他可以把氛围搞起来的活动
4、会议室预定：每天预定1~2个会议室供部门使用
5、财务相关：财务报销等各种财务流程的处理、收集发票
6、零食购买：每月根据实际需求购买零食及报销款项
7、其它领导交办的事情
行政助理工作职责 篇23
1、协助行政部进行内务、安全管理;
2、访客接待，协助会议场地准备;
3、办公室设备运转维护协助;
4、参与公司行政、采购事务管理;
5、接听总机电话，信件收发及传递;
6、行政经理交办的事宜。
行政助理工作职责 篇24
1、制定和完善公司各项规章制度;
2、负责人事招聘与培训、建立并维护招聘渠道;
3、制定公司的薪酬管理体系;
4、拟定公司各岗位的KPI绩效考核方案;
5、制定相关管理制度，做好企业行政后勤的管理工作;
6、组织公司的各项文体活动和大型会议、活动的策划与组织;
7、公司劳动关系的签订和人事纠纷、劳资纠纷的`调解、沟通与处理;
8、负责公司职工社保、商业保险的办理;
9、制定相关行政管理制度，做好企业行政后勤;
10、制定公司安全生产责任制及考核制度;
11、负责本公司各类证照的审核及与政府各相关部门的应对接洽;
12、公司固定资产的相关管理;
13、安排公司客户接待;
行政助理工作职责 篇25
1、协助行政主管办理员工惩、奖手续。
2、协助行政主管发布相关的行政信息、通知，传达给公司所有员工。
3、协助行政主管负责公司员工人事档案的建立与管制（电子档及时存入电脑），新进入职员工手续的办理。
4、按照各部门的人力需求状况，开展人员招聘计划，并做好记录（每日最少抽出时间来处理）。
5、负责核对、监督、统计公司员工每日/月的考勤工作及其它事务性工作（每月考勤、请假手续办理/平时查卡、监卡手续等。）
6、月底新工卡的发放，月初对公司员工上月的工卡做考勤汇总并及时交于行政经理审核。
7、协助行政主管负责办公室环境卫生的管理及检查工作。
8、办公室用品的管理与监督及相关日常工作的协调。
9、协助行政主管跟踪网络技术部及策划设计部的.工作进度并对订单实行每日跟进。
10、维护好行政办公室的公共卫生及负责客户来访接待事宜。
11、负责公司报纸的取放管理。
12、负责公司相关文件的制作打印。
13、协助行政主管做好每月业绩汇总及客服处理工作。
14、完成行政主管交办的临时事务；
行政助理工作职责 篇26
1、负责办公室行政工作，包括但不限于总经办卫生清理，前台办公区域卫生、花草打理;前台接待，电话转接，会议室管理，文件收发，办公用品管理，办理停车月保等;
2、协助人事基础工作，包括员工入离职手续办理，档案管理等;
3、协助销售部进行样品的快递寄送;
4、完善上级安排的临时性其他工作。
行政助理工作职责 篇27
1.协助上级建立健全公司的招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设
2.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作
3.执行招聘工作流程，维护招聘渠道，负责面试与筛选。
4.办理员工的'入职、离职、薪资等手续，协助开展新员工入职培训。
5.帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
6.其他人事相关的工作。
